عدد المقالات 27
هي أم لخمسة أبناء في مراحل دراسية مختلفة، ما بين بنين وبنات، تقاوم جاهدة للقيام لصلاة الفجر، تليها معاناة إيقاظ الأبناء، كلٌ وطلباته، تخطف الدقائق لتجهز نفسها للدوام، وعلى الطلاب أن يتواجدوا في المدرسة عند السابعة، وعليها أن تسجل حضورها في مقر عملها عند السابعة! فمتى تخرج من المنزل؟ تخاف أن تترك الصغار في المدرسة قبل الـ 6:30! وماذا ينتظرها أيضا؟ زحمة طريق، وتزاحم أمام باب المدرسة، أو بالأحرى أمام أكثر من مدرسة، هذا إن لم تكن هناك سيارة متعطلة على الطريق أو لا قدر الله حادث يستنزف الوقت، وما قد يترتب على تأخيرها من خصم في الراتب. وستبقى رهينة المكتب لمدة 7-8 ساعات، تخرج من المبنى الموصد الشبابيك قبيل العصر، وهي مرهقة فقد قضت 12 ساعة من يومها وهي تلاحق الدقائق، هل لديها وقت للراحة أم أن لدى كل واحد من الخمسة واجبات مدرسية ومتطلبات قرطاسية وملابس وغيرها. يحين وقت العشاء، وسينام العيال، فلا وقت للعب، وإن كانت الواجبات قليلة فالتعب سيغلبهم وسيؤثرون الأجهزة الإلكترونية أو التلفاز، هل يتسع لها الوقت لزيارة والدتها العجوز؟ هل هناك وقت أو طاقة لممارسة الرياضة؟؟ تعاني الأم العاملة في سبيل تحقيق توازن بين العمل والمنزل وحياتها الخاصة (إن تبقت لها حياة)، هناك حاجة حقيقية للمرأة العاملة لتوفير وقت وجهد لمتابعة الأبناء ورعاية أسرتها الكبيرة والمحافظة على صحتها وصحة الأبناء. وهناك تحديات صحية وأسرية تواجه المجتمع القطري ككل، فقد أظهرت استراتيجية التنمية الوطنية الثانية وجـود عـدد مـن التحديـات الصحيـة، وهي: «69% مـن الوفيـات تحدث بسـبب الأمراض المزمنـة، 70.1% مـن السـكان يعانـون مـن زيـادة الـوزن، 43.9% مـن البالغيـن نشـاطهم البدنـي منخفـض المسـتوى». كما أوردت الاستراتيجية بعض التحديات في مرتكز تنمية الأسرة القطرية، على صعيد قضايا الوالدية ورعاية الأطفال، وأبرزها «تراجــع في دور الوالديــن والأســرة الممتــدة في تنشــئة الطفــل وتربيتــه، والاعتمــاد الكبيــر علــى عمالــة منزليــة ذات مهــارات ضعيفــة للقيــام بهــذه المســؤولية وتأثيــر ذلــك علــى الهويــة الوطنيــة للأبنــاء». ولا يقصر ذلك على الهوية الوطنية، إنما يمتد أثره للهوية الدينية والثقافية والأخلاقية والاجتماعية، وهلم جرا. لعل من أهم التوصيات التي أقرها مجلس الشورى في جلسته الأخيرة (دعم الأم العاملة من خلال تقليل ساعات العمل)، وقد طُرحت هذ المسألة سابقاً في دراسة لوزارة التنمية الإدارية والعمل والشؤون الاجتماعية في عام 2018 حول ساعات العمل للمرأة القطرية، بهدف المساهمة في تعزيز الاستقرار الأسري، وقد لاقت أصداء إيجابية واسعة بين سيدات المجتمع القطري آنذاك. وحالياً في خضم أزمة «كوفيد - 19»، أصبح نظام «العمل عن بعد» أمراً شائعاً بالنسبة للكثيرات، ولم يتأثر الأداء بهذا التحول المكاني، فهل سنشهد حلاً لتحديات استراتيجية (2018-2022) قبل انقضائها؟
في أحد لقاءاته مع المعلمين، عبّر الرئيس الأمريكي الأسبق باراك أوباما عن خلاصة تربوية عميقة بقوله:»المعرفة الجيدة لا تعني شيئًا دون ممارسة جيدة.» هذا التصريح يُعيد تسليط الضوء على واقع التعليم الذي لم يعُد يُقاس...
انفصلت دول البلطيق (إستونيا ولاتفيا وليتوانيا) عن الاتحاد السوفيتي عام 1991، هذه الدول الصغيرة في مساحتها اعتمدت كل واحدة منها لغتها المحلية هي اللغة الرسمية، كوسيلة دفاعية تحمي بها نفسها وشعبها من الغزو الفكري والثقافي...
في عالم يتسم بتدفق المعلومات المتسارع، تبرز ضرورة وضع ضوابط ومعايير واضحة لتنظيم هذه الفضاءات الرقمية، وهنا تتزايد أهمية تقنين المحتوى الرقمي في وسائل التواصل الاجتماعي، وهو ما اقترحه مجلس الشورى الموقر خلال جلسته الأخيرة...
إمارة قطر.. هي دولة مستقلة ذات سيادة فالإمارة هي صورة من صور الدول السياسية، وسميت نسبة إلى من يحكمها وهو «الأمير». وعادة يكون نظام الحكم وراثيا كالنظام الملكي. لغة: تعني الولاية. وتطلق على منصب الأمير،...
«الحالة الترمبية»، مصطلح سياسي، يطلق على الظاهرة والأيديولوجيا السياسية التي خلقها الرئيس الأمريكي السابق والمرشح الرئاسي الحالي دونالد ترمب، وهي شكل من أشكال الحكم والحركات السياسية. بدأت «الترامبية» بالنمو بشكل رئيسي أثناء حملة ترمب الرئاسية...
عطفا على مقالي السابق بعنوان (رسوم الجهات الخدمية تحت المجهر) بتاريخ 15 يناير 2024 وتحديدا ما ورد في «آخر سطر».. فقد تواصلت معي إدارة العلاقات العامة في وزارة الداخلية لتوضيح أن القرار المشار إليه في...
بعيدا عن القطاع الخاص الربحي وبالنظر تحديدا إلى الجهات الخدمية «غير الربحية»، فتُعرَّف على أنها مؤسسات لا تهدف إلى تحقيق أرباح مادية، لكنها تسعى إلى خدمة المصالح العامة، وتسعى دائما إلى تحقيق النفع وإيجاد الحلول...
يأتي خبر تخفيف ساعات العمل للموظفات القطريات من الأمهات، وكلنا نتوافق على احتياج المجتمع لأسرة قوية مستقرة تحظى بالدعم والرعاية، والمجتمع يتوافق كذلك على مبدأ النهوض بالكفاءة الوظيفية، فتخفيف ساعات عمل الأم الموظفة لا يعد...
أحال مجلس الشورى المنتخب مؤخرا القانون رقم 2 لسنة 2007 بنظام الإسكان إلى لجنة الخدمات والمرافق العامة لدراسة التحديات التي تواجه تطبيقه، ووضع الآليات المناسبة لتجاوز تلك التحديات. وينتفع من هذا القانون: القطري المتزوج من...
تتسع فجوة الثقة بشكل مقلق بين المؤسسات الحكومية «الخدمية» والمواطنين، إذ يبدو أن هذه المؤسسات عاجزة عن الإنصات للرأي العام، أو لا تملك الأدوات اللازمة لتضمينه في عملية صنع القرار. وقد بلغ التشكيك في جدية...
يأتي رمضان ولم تجتمع الأسر مرة أخرى، بسبب الانتشار الكبير والحاد لفيروس «كوفيد - 19»، وربما الرابح الأكبر من الأزمة هن العاملات في المنزل، خاصة في بيت العائلة، الذي يستقبل أبناءه وأحفاده، إذ تتولى أكبر...
غالباً ما يركز المواطنون الموظفون أو الباحثون عن عمل على استهداف الوظائف الحكومية، ويتركون بقية القطاعات بكل إيجابياتها وسلبياتها، بحجة عدم وجود «الأمان الوظيفي»، والذي يقصد به الحالة النفسية التي تعكس توقعات الموظف حول مدى...
