الأحد 4 جمادى الآخرة / 17 يناير 2021
 / 
03:29 ص بتوقيت الدوحة

العبيدلي: القانون الحالي يتضمّن عدة مزايا لصاحب العمل

يوسف بوزية

الخميس 26 نوفمبر 2020
محمد حسن العبيدلي

أكد السيد محمد حسن العبيدلي، وكيل الوزارة المساعد لشؤون العمل بوزارة التنمية الإدارية والعمل والشؤون الاجتماعية، أن تعديل قانون العمل يأتي ضمن استراتيجيات الوزارة للحفاظ على العمالة الماهرة واستبقائها في الدولة، كما يهدف إلى جذب الاستثمار الخارجي، من خلال سن التشريعات والقوانين المحفزة لهذا الاستثمار واستقطاب العمالة المختصة إلى السوق القطري.
وقال في تصريحات لبرنامج «حياتنا» بتلفزيون قطر أمس: إن استقطاب الكفاءات والمهارات من العمالة الوافدة ورعاية حقوقها وتأمين سلامتها يعد جزءاً من أهداف التنمية البشرية في رؤية قطر الوطنية 2030، لافتاً إلى القانون يؤكّد التزام الدولة بتعزيز آفاق سوق العمل على نحو يزيد من المنافسة، ويجذب الاستثمارات إليها، ويحفز النمو الاقتصادي في الدولة.
وحول الضمانات المقدمة لأصحاب العمل لحماية أعمالهم في ظل حرية تغيير جهة العمل، أوضح العبيدلي أن القانون الحالي يتضمن عدة مزايا لحفظ حقوق صاحب العمل، من بينها أنه يمنح صاحب العمل الحق بإنهاء العقد محدد المدة دون مطالبته بسداد مستحقات العامل عن الفترة المتبقية، بينما كان القانون السابق يلزم صاحب العمل، في حالة إنهاء العقد محدد المدة بسداد المدة المتبقية من عقد العمل.
وأكد العبيدلي أن التعديلات على قانون العمل تضمنت إلزام العامل بمغادرة البلاد إذا خالف أحكام القانون الجديد أو بنود العقد المبرم مع جهة العمل، دون أن يحق له العودة قبل مرور سنة على مغادرته.

_
_
  • الفجر

    04:59 ص
...