نظمت اللجنة الأولمبية القطرية أمس حفل مسيرة وإنجاز والملتقى الإستراتيجي السنوي للعام 2024 وذلك بفندق شيراتون الدوحة. حضر الاحتفال سعادة السيد جاسم بن راشد البوعينين الأمين العام للجنة الأولمبية القطرية وقيادات وموظفو اللجنة الأولمبية.

في بداية الحفل ألقى سعادته كلمة قال فيها: «ان مسيرتنا في اللجنة الأولمبية القطرية مثال يحتذى به، بفضل جهودكم وما تحقق في عام 2023 الذي يعكس العمل الجماعي الذي تقومون به، وها نحن اليوم نجتمع لنحتفل بما تحقق في عام 2023 ونكرم بعض الكفاءات من موظفي اللجنة الأولمبية القطرية وخريجي البرامج التدريبية وفرق العمل التطويرية الذين بذلوا الجهد وقدموا الأداء المتميز وساهموا بشكل بارز في الارتقاء بأداء مؤسستنا، ونخصهم بالشكر والتقدير على جهودهم الاستثنائية، ونتطلع إلى المزيد من النجاحات والإنجازات في العام القادم بإذن الله».
شهد الحفل عرض فيلم وثائقي قصير حول موظفي اللجنة الأولمبية القطرية، وقام سعادة الأمين العام للجنة الأولمبية القطرية بتكريم 90 موظفا وموظفة من مختلف الإدارات وفق خمس فئات تشمل جائزة التقدير وجائزة التميز وجائزة خريجي البرامج التدريبية وجائزة طموح وجوائز الفرق التطويرية. ومن جانبها، قالت السيدة مريم محمد الكواري مدير إدارة الموارد البشرية والشؤون الإدارية إن تطوير أداء ومهارات الموظفين في كافة مجالات العمل من الأولويات الرئيسية للجنة الأولمبية القطرية باعتبار أن الكوادر البشرية هي أساس نجاح أي مؤسسة وتحقيق أهدافها، ومن هذا المنطلق فإننا ملتزمون بتوفير بيئة محفزة للعمل وتهيئة فرص التطوير الوظيفي لجميع العاملين في اللجنة الأولمبية القطرية.
كما شهدت هذه المناسبة، الملتقى الإستراتيجي السنوي للجنة الأولمبية القطرية للعام 2024، والذي استعرض فيه سعادة أمين عام اللجنة الأولمبية القطرية اهم المحطات المنجزة خلال عام 2023.
ولفت الأمين العام للجنة الأولمبية القطرية إلى التوجهات الإستراتيجية لعام 2024 والتي تأتي في مقدمتها دعم التحضير والإعداد الفني للرياضيين والمنتخبات لدورة الألعاب الأولمبية باريس 2024، والتحضير لاستضافة بطولة العالم لكرة الطاولة 2025 وبطولة كأس العالم لكرة السلة 2027، وتقديم الدعم للجنة المنظمة لأسياد الدوحة 2030، والمساهمة في الحوار المستمر مع اللجنة الأولمبية الدولية لملف استضافة الدوحة لأولمبياد 2036، وتطوير المنتخبات الوطنية ورياضة المرأة، بالإضافة إلى التطوير المؤسسي ورفع الكفاءة، والاستخدام الامثل للتحول الرقمي وتطبيقات الذكاء الاصطناعي.
كما قدم مديرو قطاعات وإدارات اللجنة الأولمبية القطرية عروضا تقديمية موجزة حول منظومة العمل.
تحرص اللجنة الأولمبية القطرية على إقامة هذا الملتقى الإستراتيجي السنوي بهدف تطوير منظومة الأداء في كافة إداراتها وأقسامها ووحداتها بالشكل الذي يسهم في دفع مسيرة العمل وبما يتوافق مع متطلبات المرحلة المقبلة من أجل الحفاظ على المكانة الريادية التي تتمتع بها اللجنة الأولمبية القطرية.